＼美容室の労務顧問／
合同会社ａｗ 代表 小久保 雅弘 様
総合的なサポートで、開業したてでもスムーズに業務をこなせた。
独立開業の当初から、従業員を雇用することになり、勤務時間を何時から何時までにするのか、お休みをどうするのか、給与の額はどう決めたらいいのか、どの社会保険に加入すればよいのか、使える助成金はあるのか、など総合的にアドバイス・支援をいただきました。
美容業に特化した社労士さんが対応してくれたので迷わず、社内の労働環境を整えることが出来ました。
株式会社 IGGY 代表 二宮 英徳 様
労務問題に関して、親身になって相談に乗ってもらった。
経営も軌道に乗り社員数も増え、毎日の様に様々な労務問題が発生するようになりました。
そんな時に専任のコンサルタントの方が親身になって相談に乗っていただき、大きなトラブルに発展せずに未然に解決することが出来ました。
労務顧問サービスの特徴
労務顧問サービスの内容
労務問題に関する相談
社内の人の管理に関する相談
労働基準監督署の調査、是正対応
年金事務所の調査、是正対応
雇用関連の助成金に関する相談
雇用関連の助成金に関する申請
就業規則の作成・見直し・監査
労働条件通知書の作成
36協定の作成、労働基準監督署への届出
ハローワークへの求人申し込みの代行
労務問題に関する相談
社内の人の管理に関する相談
労働基準監督署の
調査、是正対応
年金事務所の調査、是正対応
雇用関連の助成金に関する相談
雇用関連の助成金申請
就業規則の作成・見直し・監査
労働条件通知書の作成
36協定の作成、
労働基準監督署への届出
ハローワークへの求人
申し込みの代行
基本料金内 ／ オプション
料金例
※ 法人 / １店舗 / 従業員数 5人 / 売上高 2,500万～5,000万円 の場合
※ 法人 / １店舗 / 従業員数 5人 /
売上高 2,500万～5,000万円 の場合
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